作者
介绍
梅冬州, 中央财经大学国际经济与贸易学院副教授,北京大学光华管理学院经济学博士,研究方向为开放宏观与DSGE模型。目前已在在国内外知名期刊《经济研究》,《管理世界》、《世界经济》、《Journal of Applied Economics》等期刊上发表论文十余篇,其中在国内知名期刊《经济研究》以第一作者发表6篇。主持北京市社科基金和教育部课题各一项,国家自然科学青年基金和面上项目共计两项。
2 工商管理(Business Administration) 论文题目:The Impact of CEO Succession with Gender Change on Firm Performance and Successor Early Departure: Evidence from China’s Publicly Listed Companies in 1997-2010
作者介绍(右一为曲红燕)
曲红燕,中央财经大学管理科学与工程学院讲师,毕业于北京大学光华管理学院,并曾在Rice University访问一年。研究方向为公司治理、高管、私募股权和风险投资等。代表作有《The Impact of CEO Succession with Gender Change on Firm Performance and Successor Early Departure:Evidence from China’s Publicly Listed Companies in 1997-2010》(with Yan Anthea Zhang)、《Economic Governance, Dual Networks and Innovative Learning in Five Chinese Industrial Clusters》(with Jiang Wei, Minfei Zhou and Mark Greeven)、《公司治理在制度背景中的嵌入性:基于中国上市国有企业与非国有企业的实证研究》(与武常岐合作)。